이용안내

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‘전기공사취업정보센터’는 한국전기공사협회에서 직접 운영하는
무료 취업알선센터입니다.

  • 구인사 : 협회 정회원 가능
  • 구직자 : 홈페이지 기술자 가입 후 자유롭게 이용
  • 우리협회 “취업정보센터”는 「직업안정법」제18조에 따라 등록된 무료 취업알선센터입니다.
  • 이에, 취업정보센터를 이용하는 구인/구직자는 「직업안정법」「채용절차의 공정화에 관한 법률」등 관련 법령을 준수해야 하며, 특히 구직자의 개인정보보호 등을 위해 아래 사항을 필히 확인하시기 바랍니다.

구인안내

구인서비스 이용 시 유의사항

  1. 취업정보센터의 구인/구직정보 내용이 동 센터의 운영취지에 적합하지 않는 경우에는 관리자가 임의로 수정․삭제할 수 있습니다.
  2. 구인정보에는 구직자 모집요강, 근로조건 등을 구체적으로 제시해야 합니다.
  3. 「근로기준법」을 위반한 근무조건, 자격대여, 최저임금에 미달하는 정보등을 제시 하여서는 안 됩니다.
  4. 허위 구인광고, 구인조건 등을 제시하는 경우에는 관련법령에 따라 처벌을 받을 수 있습니다.
  5. 구직자의 지원 서류(이력서, 자기소개서 등)를 검토하여 서류전형 합격자에 한하여 경력을 증명할 수 있는 추가서류(경력확인서 등)를 제출하도록 하시기 바랍니다.
  6. 채용에서 탈락한 구직자의 개인정보 보호를 위해 관련법령에 따라 구직자의 지원 서류 일체를 반환하거나 180일 이내에 모두 삭제(파기) 하시기 바랍니다.

구직안내

구직서비스 이용 시 유의사항

  1. 취업정보센터의 구인/구직정보 내용이 동 센터의 운영취지에 적합하지 않는 경우에는 관리자가 임의로 수정·삭제할 수 있습니다.
  2. 구직자는 입사지원과 관련된 서류 일체를 허위로 작성해서는 안 됩니다.
  3. 「근로기준법」을 위반한 근무조건, 자격대여, 최저임금에 미달하는 정보 등을 제공하는 업체에는 입사지원을 하지 마시기 바랍니다.
  4. 구직정보에는 취업조건, 경력사항 등을 구체적으로 제시하고, 이를 증명하는 서류는 서류전형에 합격한 후 구인업체에 직접 제출하시기 바랍니다.
  5. 취업이 확정되기 전까지는 개인정보보호를 위해 구인업체에 자격증,신분증 원본 등을 제출하지 마시기 바랍니다.
  6. 개인정보보호를 위해 구직에 탈락업체에 관련 법령에 따라 지원 서류 일체를 반환 또는 파기할 것을 요구하시기 바랍니다.